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【就业招聘信息】中国东方航空股份有限公司(国有企业)
【 发布日期:(23-09-22 09:53:53) 】 | 【 点击:】
一、公司简介
中国东方航空集团有限公司总部位于上海,是中国三大国有骨干航空运输集团之一,前身可追溯到1957年1月上海成立的第一支飞行中队。经营业务涵盖航空客运、航空物流、航空金融、航空地产、航空食品、融资租赁、进出口贸易、航空传媒、实业发展、产业投资等航空高相关产业。在建立起现代航空综合服务集成体系的基础上,全力打造全服务航空、创新经济型航空、航空物流三大主业,着力打造东航技术、东航食品、东航科创、东航资本、东航资产等五大航空相关产业板块,是首家实现航空客运和航空物流两项核心主业“双上市”的国有大型航空运输集团。
二、应聘条件
1、学历及专业:本科及以上学历,专业不限;须在2024年7月31日之前取得相关本科及以上学历的毕业证书;
2、年龄:21-32周岁(1991年1月1日至2002年12月31日间出生);
3、外语:国家大学英语等级四级(CET4)425分及以上或雅思总分5.0分及以上;
4、性别及户籍:不限。
三、应聘流程
网上注册→完成报名→简历筛选→初试→复试→体检、背景调查→培训
1、访问东航招聘网“http://job.ceair.com”进行注册;
2、点击【乘务、航空安全员招聘】版块“中国东方航空股份有限公司2024乘务员校园招聘”进行报名,并完善个人相关信息,报名截止日期2023年12月31日12:00;
3、完成报名且通过简历筛选(即招聘网站个人中心“简历筛选”环节应聘状态为“通过”)的应聘者方可参加初试;
4、初试、复试、体检等后续安排请关注东航招聘网(http://job.ceair.com)。
注:应聘者可登录东航招聘网查看面试通知。
四、应聘信息
公司将根据报名情况分批组织面试,面试时间及地点公司将根据相关安排另行通知。
五、录用条件
1、通过公司的统一考核;
2、身体条件满足中国民用航空局颁布的《民用航空人员体检合格证管理规则》(CCAR-67FS-R4)中规定的体检标准。无色盲、色弱,女性163厘米(含)-175厘米(含),男性173厘米(含)-185厘米(含);
3、符合空勤人员背景调查相关要求;
4、通过为期3个月左右的乘务职业资格培训,该项培训费自理;
5、获得岗位所需相关证照,经用人单位考核、公司审核通过,签订相关劳动合同,用工性质为合同制,工作单位及地点须服从公司统一分配。
六、职业培养规划
公司乘务员职业培养规划主要分“纵向+横向”两套培养体系,乘务员通过纵向体系培养表现优秀的,将经历从普通舱、头等舱、乘务长、客舱经理到高级客舱经理的专业晋升路径;乘务员通过横向体系培养表现优秀的,将有机会入选“源头计划”、“管理实习生”、“高潜人才”等培养项目,纳入客舱后备管理人员培养计划。
七、注意事项
1、请携带以下材料:
(1)身份证原件及复印件;
(2)中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)有效期内的在线学籍或学历验证报告,已毕业人员须携带毕业证书复印件;
(3)英语级别证书复印件;
(4)“东航空勤人员报名表”(招聘网在线打印);
(5)一副耳机(3.5mm的耳机接口)。
2、应聘者须着正装参加面试,女性着白衬衣(非学校、航空公司制服)、黑色一步裙、黑皮鞋(普通高跟即可,不得有装饰);男性着白衬衣(非学校、航空公司制服)、黑西裤、黑皮鞋(不得有装饰)。女性应聘者盘发,不留刘海,不允许化浓妆及着深色丝 袜,不允许佩戴美瞳及任何饰品;男性应聘者不留鬓角和刘海,不允许化妆及佩戴任何饰品;
3、应聘者进入考场后,在面试期间请勿使用任何通讯工具;
4、面试结束后请保持手机畅通(如手机号码变更,请在招聘网个人中心内进行更新),公司将通过东航招聘网、短信发布相关通知;
5、如发现应聘人员在个人信息及各类证书证明方面弄虚作假,一经查实,立即取消其应聘资格,所有费用及风险由本人自行承担;
6、应聘者可登录东航招聘网查看面试通知;
7、通过考核的应聘者公司将分批安排体检、背景调查及培训(各环节采取单向淘汰制),未按通知要求参加的,公司将视其为自动放弃,不予录用。
八、特别声明
1、东航从未委托或授权任何个人、学校、机构以东航名义进行相关岗位的招聘。除乘务员岗位应聘者需自行承担体检、培训费用外,应聘者无需交纳任何形式的推荐费、中介费、介绍费、保证金。请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗;
2、东航一直致力于通过招聘流程优化,信息技术改造升级等各种方式方法,尽全力为广大应聘者营造一个公平、公正、公开的面试环境;
3、凡冒用东航名义进行招聘的行为属违法行为,东航将保留对此行为追究法律责任的权利。
九、温馨提示
1、届时请各位应聘者注意安全,关注天气变化,同时提醒各位应聘者自备点心、饮用水、糖果等;
2、报名时请认真填写相关个人信息,因个人信息填写错误所导致的一切后果由应聘者本人承担,包括但不限于取消应聘资格。
求职有风险,应聘需谨慎!